Arbeitszeit

Neben der Entlohnung und dem Arbeitsumfeld ist die Arbeitszeit ein wesentlicher Baustein, der über die Zufriedenheit des Arbeitnehmers und einen reibungslosen Ablauf der Geschäftsprozesse entscheidet. Diese hat in den vergangenen Jahren und Jahrzehnten einen großen Wandel vollzogen: So waren Ende des 19. Jahrhunderts 70 bis 80 Arbeitsstunden pro Woche die Regel und eine Arbeitszeit von 8 Stunden pro Tag noch in weiter Ferne. Auch erst 1956 erfolgte die Ums Weiterlesen ...

Nachhaltige Personalführung in Zeiten von Veränderungen

Aktuell zeigt sich, dass nicht nur aufgrund der Digitalisierung und einer sich stetig ändernden Geschäftswelt Führungskräfte für Veränderungsprozesse stets gewappnet sein müssen, sondern auch um bei unerwartet plötzlich eintretenden Umständen, wie bei der aktuellen Covid-19-Krise, kompetent und schnell agieren müssen. Auf Veränderungen reagieren Mitarbeiter sehr unterschiedlich. Das stellt eine Führungskraft vor große Herausforderungen. Ein Teil ist Feu Weiterlesen ...

Gestärkt aus der Krise

Der Corona-Virus und seine Folgen haben uns weiterhin fest im Griff und wir haben in der Zwischenzeit unsere Arbeitsbereiche so angepasst, dass wir gerade jetzt in gewohnter Art und Weise unsere Kunden bei der Suche nach passenden Mitarbeitern unterstützen und unseren Bewerbern und Interessierten mit Rat und Tat zur Seite stehen können. Dazu haben auch wir unsere Vorgehensweise der Situation angepasst und führen die persönlichen Gespräche mit unseren Be Weiterlesen ...