von Nathalie Scheerer-Gulde | 10.10.2025 | Allgemein, Jobsuche
Unter Ghosting im Job versteht man den plötzlichen, vollständigen Abbruch jeglicher Kommunikation durch Bewerber*innen gegenüber dem Unternehmen. Die Ausprägungen können ganz unterschiedlicher Natur sein: Einige erscheinen ohne Absage nicht zum vereinbarten...
von Christoph Ramp | 10.09.2025 | Allgemein
Ein bekanntes Lied der Band ABBA heißt „Money, money, money“ und tatsächlich dreht sich Vieles im täglichen Leben um das liebe Geld: Rechnungen müssen bezahlt werden, Miete, die Leasingrate fürs Auto. Verständlich also, dass die Einkommensseite, sprich das...
von Nathalie Scheerer-Gulde | 12.08.2025 | Allgemein
Urlaubszeit gleich Regenerationszeit – Der Alltag kann manchmal ganz schön anstrengend und fordernd sein. Zwischen Arbeit, Familie und anderen Verpflichtungen bleibt oft wenig Zeit für sich selbst. Daher ist der Urlaub eine gute Gelegenheit, dem Alltag zu...
von Nathalie Scheerer-Gulde | 12.08.2025 | Workshops
Die zentrale Frage bei einer erfolgreichen Kommunikation im Personalgewinnungsprozess lautet: Wie stelle ich erfolgreich den Kontakt zu geeigneten Kandidaten her? Welches Unternehmen hat sich diese Frage bei der Suche nach Mitarbeitern nicht schon selbst gestellt?...
von Nathalie Scheerer-Gulde | 11.07.2025 | Allgemein
Der Sommer steht vor der Tür, und mit ihm die wohlverdiente Urlaubszeit! Doch wer kennt sie nicht, die stressigen Tagen vor dem Urlaub, die meistens mit einem großen Kraftakt verbunden sind, um alles geordnet zu übergeben und alle Themen abgearbeitet zu haben. Die...
von Christoph Ramp | 11.06.2025 | Führung
Die Betreuung der Mitarbeiter ist neben dem Recruiting und der Personalentwicklung eine wesentliche Aufgabe im Personalwesen. Und da es hierbei um Menschen und nicht um Maschinen geht, gibt es Höhen und Tiefen und es ist nicht immer alles „Friede, Freude, Eierkuchen“....
von Christoph Ramp | 14.05.2025 | Allgemein
Während die Corona-Pandemie bekanntermaßen als Katalysator für das Arbeiten vom Homeoffice aus fungierte und deren Ausmaß stark vergrößerte, zeigten Schlagzeilen im vergangenen Jahr in die entgegengesetzte Richtung. Unternehmen wie z.B. Amazon, SAP oder die Telekom...
von Nathalie Scheerer-Gulde | 10.04.2025 | Allgemein
Die Entgelt-Transparenz-Richtlinie, eine Regelung der Europäischen Union, verpflichtet die Unternehmen ab Juni 2026, die Informationen über Gehälter und Löhne offen zu legen, um zu verhindern, dass das Lohnniveau aufgrund des Geschlechtes ungleich verteilt ist. Somit...
von Nathalie Scheerer-Gulde | 11.03.2025 | Führung
Es gibt diverse Volksweisheiten, so heißt es z. B. „Gleich und gleich gesellt sich gerne“ oder „Gegensätze ziehen sich an“. Unser heutiger Blog mit dem Thema: Belbins Rollenmodell zum Teamerfolg beschäftigt sich mit der Zusammensetzung eines optimalen Teams. Zur...
von Nathalie Scheerer-Gulde | 09.01.2025 | Mitarbeitergewinnung
Neujahrs-Vorsätze, wer kennt sie nicht? Das neue Jahr ist gekommen und auch wir als Personalberatung starten wieder voll durch mit unserer Bewerbersuche. Dabei machen wir uns täglich neue Gedanken, wie wir Kandidaten schnell, aber vor allen Dingen passend finden. Eine...
